Nieuw-Vennep
Meer details

Senior Test Analist

Functie omschrijving

Als Senior Test Analist bij deze innovatieve op kwaliteit gerichte onderzoeksorganisatie test je in een Scrum team applicaties voor het laboratorium.

Bij deze organisatie wordt gebruik gemaakt van een ERP pakket en aanverwante applicaties. In het laboratorium wordt enorm veel gebruik gemaakt van data. Deze data wordt geanalyseerd en gebruikt voor het onderzoeken van monsters die vanuit het gehele land naar hen toegestuurd worden.

Het leuke aan de organisatie is dat ze enorm innovatief zijn. Er wordt gebruik gemaakt van drones en camera's bij bijvoorbeeld toetsingen en er wordt steeds bekeken of er nog nieuwe innovatie toegepast kan worden.

Als Test Analist kom je te werken in 1 van de 4 scrum teams. Ieder scrum team heeft een Product Owner, Informatie Analist, Test Analist, en Ontwikkelaars en werkt specifiek voor 1 afdeling. Je wordt hier direct aan de voorkant betrokken bij de bepaling van nieuwe functionaliteiten.

Testautomatisering moet nog worden opgezet bij deze organisatie en is 1 van de speerpunten voor de komende periode.

Taken:

  • Meedenken met PO en IA over de nieuwe functionaliteiten;
  • Bijdragen aan het Functioneel Ontwerp;
  • Functioneel testen van het ERP pakket en andere applicaties;
  • Meedenken met opzet van testautomatisering;
  • Overleggen met Test Analisten uit andere teams;
  • Meedenken met innovaties in je vakgebied en binnen de organisatie.

Bedrijfsprofiel

  • 300+ werknemers;
  • Innovatieve organisatie;
  • Wordt veel georganiseerd op het gebied van duurzame inzetbaarheid van het personeel. O.a. bijeenkomsten over slapen en eten, sporten gedeeltelijk tijdens werktijd;
  • Informele organisatie;
  • Maatschappelijke organisatie;
  • Flexibele werktijden.

Functie eisen

  • HBO werk-/denkniveau;
  • Minimaal 2-3 jaar ervaring als Functioneel Tester;
  • Ervaring met Scrum;
  • Certificeringen op het gebied van testen is een pre;
  • Ervaring met testautomatisering is een pre.

Arbeidsvoorwaarden

  • Salaris 3500 - 3900 per maand;
  • Eindejaarsuitkering 3%;
  • Pensioenregeling 80% werkgever, zelf 4,6 bijdragen%;
  • 6 weken verlof (30 dagen);
  • Vakantietoeslag 8%;
  • Reiskosten; 0,19 ct km;
  • Diverse opleidingsmogelijkheden;
  • Persoonlijk budget wat je uit mag geven voor je eigen gezondheid;
  • Aanvullende zorgverzekering 28 euro netto per maand vergoed.

Locatie

Nieuw-Vennep

Publicatiedatum

11.11.2019

Contactpersoon

Eveline Lageweg | HSG

Human Source Group gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.