Amsterdam
Meer details

Functioneel Beheerder

Functie omschrijving

Als Functioneel Beheerder in het team Functioneel Beheer word je met 6 collega's verantwoordelijk voor de softwareapplicaties op het gebied van Finance en HR, ook wel Human Capital genoemd.

Binnen deze organisatie maken alle medewerkers gebruik van bovengenoemde applicaties. Jij zorgt er samen met 6 directe collega's in Amsterdam en 5 indirecte collega's in Utrecht voor dat de applicaties goed blijven draaien. Denk hierbij aan o.a. Salesforce, Workforce, Servicenow, SAP, etc. Vele pakketten van diverse leveranciers.

Binnenkort zal er binnen de organisatie een groot SAP HANA Cloud implementatietraject plaatsvinden. 2 van de huidige medewerkers gaan zich de helft van hun tijd bezig houden met dit project, waardoor er op de afdeling Functioneel Beheer een plek vrijkomt. De implementatie gaat lang duren en daarna is er ruimte voor een extra FTE.

Je werk is veelzijdig. Enerzijds zorg je ervoor dat tickets/vragen vanuit de business opgelost worden en anderzijds ben je bezig met aanpassingen voor het verbeteren/aanpassen van de applicatie. Grote wijzigingen worden d.m.v. een RFP gedaan. Jij hebt dan de coördinatie daarover.

Vele vragen zijn functioneel. Qua techniek komt er niet heel veel bij kijken, denk hierbij aan SQL voor op de database, webservices/API interfaces checken en doorgeven aan de DBA of bij de techneuten neerleggen.

Taken:

  • Tickets oplossen of evt. doorgeven aan collega's in Nederland/Europa/Oceanië;
  • Vragen vanuit de business vormgeven en verwerken;
  • Adviesrol voor innovaties van de applicaties;
  • Controleren van updates en releases;
  • Communicatie met leveranciers;
  • Coördinerende rol tussen business en DBA/Techneuten.

Bedrijfsprofiel

  • Grote internationale organisatie;
  • Duizenden medewerkers;
  • Goede doorgroeimogelijkheden;
  • Goede opleidingsmogelijkheden;
  • Zeer flexibele werktijden tussen 7 en 10. Je mag ook eerst thuis starten en daarna naar kantoor rijden of andersom en thuis verder werken;
  • Thuiswerken is een mogelijkheid;
  • Goed bereikbaar per OV en auto, je kan parkeren;
  • Maatschappelijk verantwoord ondernemen (MVO) speelt ook een belangrijke rol. Dit komt terug in diversiteit binnen de organisatie, energiezuinige kantoren, elektrische auto's, compensatie van CO2 uitstoot, etc.

Functie eisen

  • Minimaal HBO werk-/denkniveau;
  • Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare rol;
  • Ervaring met SQL, webservices en API interfaces;
  • Nederlands en Engels goed vaardig;
  • Pro actieve instelling en analytische vaardigheden.

Arbeidsvoorwaarden

  • Salaris 3500 - 4100 obv 40u;
  • 30+ vakantiedagen;
  • 8% vakantietoeslag;
  • Bonus van ongeveer een halve maandsalaris per jaar;
  • Vaste onkostenvergoeding van 28 euro per maand;
  • Internetvergoeding van maximaal 30 euro per maand;
  • Telefoon en laptop van de zaak;
  • Goede pensioenregeling;
  • Reiskostenvergoeding.

Locatie

Amsterdam

Publicatiedatum

25.06.2019

Contactpersoon

Martyna Kwiatkowska | HSG

Human Source Group gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.
Close